Младший консультант SAP CRM

Москва
Полный день
АО «Северсталь-инфоком»

Компания «Северсталь-инфоком» — это центр информационных и коммуникационных технологий крупнейшего горнодобывающего и сталелитейного холдинга «Северсталь». Кроме того, мы являемся аккредитованной Минцифры IT-компанией, что позволяет нашим сотрудникам пользоваться дополнительными льготами.

«Северсталь-инфоком» сегодня это:

  • 33 года опыта IT экспертизы;
  • 20 городов присутствия по России;
  • более 2200 сотрудников;
  • более 200 предоставляемых сервисов.

Мы ищем кандидатов, которые получают удовольствие от эффективной командной работы, которые не боятся новых технологий и готовы делиться своими идеями и навыками. Нам нравится, что использование наших решений не только эффективно, но и доставляет удовольствие пользователям. Мы не боимся амбициозных целей и верим, что каждое наше действие должно приносить результат.


Чем Вы будете заниматься:

  • писать функциональные и технические спецификации, документировать разработки, создавать инструкции и учебные материалы;
  • настраивать систему SAP CRM;
  • поддерживать и развивать существующий функционал по SAP CRM;
  • участвовать в проектах внедрения SAP CRM.

Мы ожидаем, что Вы:

  • имеете опыт настройки SAP, опыт работы с интерфейсами GUI, WebUI не менее 2 лет;
  • умеете настраивать модуль CRM, Fiori (UI5);
  • знаете основные способы расширения стандартной функциональности SAP;
  • знаете язык программирования ABAP/4 на уровне, достаточном для анализа и отладки кода;
  • знаете основные бизнес-процессы в области управления взаимоотношениями с клиентами;
  • обладаете опытом разработки и оформления проектной документации, технических заданий программистам;
  • имеете опыт интеграции приложений SAP со сторонними системами.

Мы предлагаем:

  • трудоустройство в аккредитованной IT-компании и возможность пользоваться соответствующими льготами:

    1. льготная ипотека;

    2. отсрочка от призыва на военную службу для военнообязанных.
  • медицинскую помощь сотрудников: ДМС (включая стоматологию), доплату по больничному листу (с 1 по 10 день – 100% до оклада, с 11 по 20 день – 50%);
  • опции для родителей: материальную помощь за рождение ребёнка, доплату до 100% за отпуск по беременности и родам;
  • корпоративную мобильную связь и скидки от наших партнёров.