Компания «Северсталь-инфоком» — это центр информационных и коммуникационных технологий крупнейшего горнодобывающего и сталелитейного холдинга «Северсталь». Кроме того, мы являемся аккредитованной Минцифры IT-компанией, что позволяет нашим сотрудникам пользоваться дополнительными льготами.

«Северсталь-инфоком» сегодня это:

• 33 года опыта IT экспертизы;
• 20 городов присутствия по России;
• более 2200 сотрудников;
• более 200 предоставляемых сервисов.

Мы ищем кандидатов, которые получают удовольствие от эффективной командной работы, которые не боятся новых технологий и готовы делиться своими идеями и навыками. Нам нравится, что использование наших решений не только эффективно, но и доставляет удовольствие пользователям. Мы не боимся амбициозных целей и верим, что каждое наше действие должно приносить результат.

Чем Вы будете заниматься:

• осуществлять поддержку пользователей в работе существующих решений (электронный документооборот);
• участвовать в доработке текущего функционала решений;
• решать задачи оперативной поддержки;
• тестировать функционал платформы Авандок;
• подготавливать документацию и обучающие материалы;
• выполнять указания и распоряжения вышестоящего руководства.

Мы ожидаем, что Вы:

• имеете опыт работы в поддержке ПО на 2L, 3L уровне не менее 1 года;
• умеете взаимодействовать с заказчиком, вендором, подрядчиком;
• имеете опыт внедрения/развития ПО (является преимуществом);
• являетесь уверенным пользователем ПК (в том числе эл. почта, мессенджеры);
• знаете основные функции Microsoft Excel, Word;
• имеете опыт работы с SQL базами данных;
• имеете навык анализа задач с моделированием AS IS –> TO BE;
• имеете опыт работы с первичной\договорной\закупочной документацией (является преимуществом);
• желаете обучаться и работать на результат;

• обладаете такими качествами, как честность, коммуникабельность, ответственность, позитивный взгляд на мир.

Мы предлагаем:

• трудоустройство в аккредитованной IT-компании и возможность пользоваться соответствующими льготами:

  1. льготная ипотека;

  2. отсрочка от призыва на военную службу для военнообязанных.
• медицинскую помощь сотрудников: ДМС (включая стоматологию), доплату по больничному листу (с 1 по 10 день – 100% до оклада, с 11 по 20 день – 50%).
• опции для родителей: материальную помощь за рождение ребёнка, доплату до 100% за отпуск по беременности и родам.
• корпоративную мобильную связь и скидки от наших партнёров.