Специалист 1 категории (аналитик L2 по расследованию инцидентов ИБ)

Череповец
Полный день
АО Северсталь Менеджмент


Чем вы будете заниматься:

  • Расследовать нетиповые инциденты ИБ с использованием SOAR, SIEM, NTA, EDR, WAF – систем на уровне Root Cause Analysis (RCA); 
  • Оперативно реагировать на инциденты информационной безопасности, проводить мероприятия по локализации инцидентов;
  • Оповещением об инцидентах в соответствии с картой реагирования.
  • Участвовать в процессе обмена данными об актуальных киберугрозах;
  • Подготавливать аналитические отчёты по результатам исследований.

Наши требования:

  • Высшее образование по профилю IT или информационная безопасность;
  • Знание и понимание основ ИБ (в т.ч. Cyber Kill Chain, MITRE ATT&CK, TTP) в части векторов атак и защиты от них;
  • Знание основных тактик и техник MITRE ATT&CK, распространенных уязвимостей;
  • Опыт работы с правилами детектирования в формате Sigma;
  • Опыт работы со средствами защиты информации (межсетевые экраны, IDS, IPS, VPN, EDR и т.д.);
  • Знание основ расследования компьютерных инцидентов;
  • Хорошие коммуникативные навыки, системное мышление, аккуратность и усидчивость.

Что мы предлагаем:

  • Постоянный трудовой договор;
  • Пятидневный график работы;
  • Офисную работу: г. Череповец, ул. Жукова, д. 4;
  • Стабильность. Трудоустройство в соответствии с законодательством. Платим 2 раза в месяц и регулярно индексируем. Доплачиваем за повышение квалификации. Есть годовые премии и дополнительные отпуска;
  • Заботу о здоровье. ДМС, включая стоматологию; Компенсация здорового питания 150 руб. в смену/день;
  • Отдых детей в лагерях и санаториях;
  • Семейный отдых в д/о «Торово» – за 10% от стоимости путевки;
  • Система гибких льгот (более ста компаний-партнеров);
  • Льготная программа в магазинах «Лента» для сотрудников компании;
  • Возможность проявить себя не только в работе. Благотворительность, волонтерство, спорт, конкурсы, мастер-классы — у нас много корпоративных мероприятий для сотрудников и их семей;
  • Комфортную адаптацию. Опытный наставник помогает влиться в процесс, а руководитель создает комфортную атмосферу в команде.